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Tag "compensation salariale"

[Vidéo] Salaire minimal: Shanto espère un consensus après la réunion Manraj-syndicats aujourd’hui

La Fédération des travailleurs unis n’est pas certaine que la compensation salariale de Rs 360 soit suffisante. Ce chiffre est basé sur un taux d’inflation de 3,6%. Or d’ici décembre, celui-ci pourrait atteindre les 5%, estime Atma Shanto. Celui-ci fait également ressortir la «tentative» de Business Mauritius de lier le salaire minimal à d’autres éléments de la rémunération. Notant la réunion du secrétaire financier Dev Manraj aujourd’hui avec les syndicalistes siégeant

Compensation salariale: Les syndicats proposent entre Rs 550 et Rs 800

Le comité tripartite annuel sur la compensation salariale se réunit, ce matin, sous la présidence de Pravind Jugnauth. Cela après une première rencontre du comité technique, la semaine dernière. Les syndicats ont attendu de prendre connaissance des chiffres de Statistics Mauritius quant au Consumer Price Index avant de suggérer un quantum. Celui-ci se situe dans une fourchette de Rs 550 à Rs 800. Le quantum le plus élevé est proposé par la

[Vidéo] Salaire minimal: Les syndicats contestent le rapport à cause d’Appanna, selon Gopee

«On ne peut pas approuver un rapport qu’on n’a pas vu.» Radhakrishna Sadien et Narendranath Gopee ont expliqué leur position, hier, concernant le vote portant sur le rapport du National Wage Consultative Council sur le salaire minimal. Pour les deux syndicalistes, Beejaye Coomar Appanna a forcé la soumission du rapport en passant au vote et ainsi empêché le consensus d’émerger au sein du conseil. Gopee, secrétaire de la National Trade

[Vidéo] Les syndicats exigent un geste politique, le secteur privé privilégie la paix sociale

La première réunion technique sur la compensation salariale s’est déroulée de manière «très cordiale», assure le ministre du Travail. D’ici la réunion du 22 novembre présidée par le Premier ministre et ministre des Finances, Soodesh Callichurn affirme que le comité se penchera sur les chiffres, réclamés notamment par les syndicalistes. Du côté des représentants de salariés, on affirme que le gouvernement doit faire un geste politique en acceptant une compensation

[Vidéo] Salaire minimal: Le rapport du NWCC sera passé au vote avant d’être soumis au gouvernement

Le National Wage Consultative Council ne devrait pas tarder à soumettre ses recommandations sur le salaire minimal. C’est ce qu’indique Soodesh Callichurn. Les membres du conseil passeront d’abord au vote, précise le ministre du Travail. Callichurn présidera, par ailleurs, un comité technique ce mercredi 15 novembre, dans le cadre du début des consultations sur la compensation salariale. Pravind Jugnauth présidera le comité tripartite la semaine prochaine. Le ministre du Travail était,

[Vidéo] La CTSP dresse un bilan «enrichissant» de ses actions mais déçue par l’Alliance Lepep

Le syndicat se dit satisfait que nombre d’actions entreprises, cette année, en faveur des travailleurs, ont porté leurs fruits. Cependant, c’est la « déception totale », soutient Reeaz Chuttoo, « au niveau politique ». L’Alliance Lepep, affirme le secrétaire général de la Confédération des travailleurs du secteur privé (CTSP), ne s’est pas affirmée en faveur des salariés, cette année. Le National Wage Consultative Council, censé se prononcer sur le salaire minimum, n’est toujours pas

[Vidéo] La All Employees Confederation plaide auprès de l’Alliance Lepep pour revoir le montant de la compensation

Il faut revoir le montant de la compensation salariale, insiste Rashid Imrith. Le quantum accordé pour 2017 aidera à créer des disparités, selon le président de la All Employees Federation. Imrith lance donc un appel aux leaders de l’Alliance Lepep pour que les chiffres annoncés par Pravind Jugnauth, en début de semaine, soient réajustés à la hausse. Photo : Rashid Imrith (au centre) a animé son point de presse en compagnie

[Vidéo] «Il n’est pas trop tard» pour revoir le quantum de la compensation salariale, soutient Gopee

Narendranath Gopee n’en démord pas. La compensation salariale accordée en début de semaine ne suffit pas. Le projet de loi avalisant le quantum de Rs 200 pour ceux touchant jusqu’à Rs 15 000 et Rs 125 (salaires allant de Rs 15 001 à Rs 50 000) n’a pas encore été adopté. Pravind Jugnauth peut donc encore rectifier le tir, estime le président de la Federation of Civil Service and other Unions. Et s’aligner sur la proposition des syndicats.

Compensation salariale: Les syndicats proposent entre Rs 400 et Rs 800

Ils en discuteront dans l’heure qui suit. Syndicats et patronat se rencontreront, ce lundi 5 décembre, sous la présidence du ministre des Finances. La pomme de la discorde : le quantum à accorder en 2017 pour la compensation salariale. La première réunion tripartite avait eu lieu la semaine dernière avec Soodesh Callichurn, ministre du Travail. Depuis, les centrales syndicales ont eu l’occasion de soumettre leurs propositions. Celle, commune, de la National Trade Union Congress,

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